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Bechtle IT-Systemhaus Bremen.

Bechtle IT-Systemhaus Bremen.

Die IT-Systemhäuser Bremen und Oldenburg zeichnen sich durch eine hohe Kompetenz im Infrastruktur- und Managed-Service-Bereich aus und decken dabei die Themen Server, Storage, Netzwerk, Backup und Archivierung sowie Security ab. Weiterhin sind neben diesen klassischen Systemhausthemen folgende Ausprägungen besonders zu nennen: Microsoft Lizenzierungsspezialisten, Cloud Telefonie über NFON, Servicedesk, User Help Desk und Monitoring.

Fakten.
  • Gründung: 2012
  • Ausbildungsunternehmen für: Fachinformatiker/-in für Systemintegration, IT-Systemkauffrau/-mann, Informatikkauffrau/-mann
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Michael Süß

Geschäftsführer

Schwerpunkte.

IT-Lösungen: 

  • Client Management, Server & Storage, Networking Solutions, Virtualisierung, IT Security, Software, Betriebskonzepte, Clouddienstleistungen, Lizenzberatung und Auditierung
     

Spezielle Angebote: 

  • Server-Virtualisierung (ESX, Citrix XenServer), VDI-Lösungen (Citrix XenApp, XenDesktop) Storage-Virtualisierung (auf der Basis von DataCore, Dell EMC, HPE), digitale E-Mail- und Dokumenten-Archivierungslösungen auf der Basis von Tech-Arrow, Microsoft Windows Server Systeme, Active Directory Services, Exchange Server, Office 365, Consulting (Rechenzentrumsoptimierung, LAN-, W-LAN- und WAN-Infrastrukturoptimierung), IT-Security-Optimierung, IT-Prozessoptimierung, Client Lifecycle Management, Monitoring-Appliance-Lösung, Secure- Service-Gateway-Appliance-Lösung, 9X5 Servicedesk / First-Level- & Second-Level-Support, 24X7 reaktiver Second Level Support, Backup2Cloud, hosted Exchange, MDM, unified messaging, Videokonferenzsysteme, IP-Telefonie, Thin Clients, Filr, Bechtle Secure Cloudshare

Besonderheiten:

  • zentrale Lage direkt am Flughafen
  • Business- und Cloud-Architekten

Entdecken Sie unseren Standort in 360 Grad. 

 

360-GRAD-ANSICHT STARTEN

Michael Süß, Geschäftsführer Bechtle Bremen und Oldenburg

 

  1. Wieso sind Bremen und Oldenburg ideale Bechtle Standorte?
  2. In Bremen sagen wir „Moin!“. Deutschlands kleinstes Bundesland zählt rund 665.000 Einwohner und besteht aus einem Zwei-Städte-Staat der beiden Großstädte Bremen und Bremerhaven. In Oldenburg leben aktuell ca. 170.000 Menschen. Es gibt fünf Schwerpunktthemen der lokalen Wirtschaft: Automotive, Logistik, Raum- und Luftfahrt, Energie und Rüstung. Die Hafengruppe Bremen / Bremerhaven bildet den zweitgrößten deutschen und den viertgrößten europäischen Universalhafen. Der EWE Konzern mit Hauptsitz in Oldenburg ist mit einem Umsatz von rund 8,5 Milliarden Euro einer der größten Arbeitgeber der Region. Auf Bremen bezogen ist es Mercedes-Benz mit 12.500 Beschäftigten im zweitgrößten Werk weltweit. Einige weitere auch überregional bekannte Unternehmen sind beispielsweise Airbus, OHB, Rheinmetall, Atlas / Thyssen, ArcelorMittal, CeWe Color, AB-Inbev, BLG und CTS Eventim, um nur einige zu nennen. „Weltoffen im Nordwesten – Als Wirtschaftsstandort überzeugt Bremen mit Häfen und Hightech und macht pure Lust auf’s Leben. Tradition und Innovation zeichnen uns Nordlichter aus!“ so die WFB zur Standortbeschreibung in ihrem Magazin. Unsere Mitarbeiter sind in der Region zu Hause und schätzen die Möglichkeiten unserer beiden Standorte, schnell und persönlich mit unseren Kunden in Kontakt treten zu können.

 

  1. Was zeichnet Ihr Team vor Ort aus?
  2. Unser Team von knapp 70 Mitarbeitern hat ein Durchschnittsalter von 37 Jahren und besteht aus einem sehr guten Mix aus jungen und erfahrenen Mitarbeitern mit zum Teil über 30 Jahren Berufserfahrung. Ungefähr 10 Prozent unserer Mitarbeiter sind Auszubildende. Wir haben ein Team über beide Standorte. Unsere größte Abteilung ist der Dienstleistungsbereich, der sich aufteilt in Managed Services, Professional Services und Consulting sowie Presales. Eine Besonderheit ist, neben der starken Expertise im Infrastrukturumfeld, dass wir über Business – und Cloud Architekten verfügen und deren Aus- und Weiterbildung fördern. Wir sehen uns als Generalunternehmer und Lösungsanbieter in der strategischen Beratung für mittelständische und große Unternehmen. Unser Vertrieb ist durch den engen Kontakt zu den wichtigsten Herstellern optimal ausgebildet und stets fokussiert auf die aktuellen Themen.     
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  4. Warum ist Bechtle in Bremen und Oldenburg ein attraktiver Partner der Kunden?
  5. Bechtle bietet neben der starken Handelskompetenz und den digitalen Marktplätzen ein sehr breites Lösungsspektrum vor Ort. Lokale Nähe und Beratung auf Augenhöhe bei gleichzeitigem Zugriff auf alle Systemhäuser und Zentralbereiche nennen wir dezentrale Vernetzung. So können die jeweilig benötigten Experten flexibel dort agieren, wo sie benötigt werden. Bremen und Oldenburg zeichnet sich aus durch eine hohe Kompetenz im Infrastruktur und Managed Service-Bereich, d.h., Server, Storage, Netzwerk, Backup und Archivierung sowie Security. Weiterhin sind neben diesen klassischen Systemhausthemen folgende Ausprägungen zu nennen: Microsoft Lizenzierungsspezialisten, Cloud Telefonie über NFON, Servicedesk, User Help Desk und Monitoring.

  1. Unser Ziel ist es, dass sich unser Kunde auf sein Kerngeschäft konzentrieren kann und dies durch unsere Expertise stetig optimiert.

Wo sehen Sie die Bechtle Standort Bremen und Oldenburg in zehn Jahren?

 

  1. Wir verfolgen das Ziel, weiterhin in der Region zu wachsen und ggf. weitere Standorte dort zu eröffnen, wo mindestens 10 Mitarbeiter vor Ort sind. Wir werden unsere Partnerschaften zu lokalen Dienstleistern und Spezialisten der Branche noch weiter vertiefen. Wir wollen etablierter Lösungsanbieter für die größten Arbeitgeber der Region sein, aber gleichzeitig auch kleinere und mittelständische Unternehmen im Projektgeschäft und IT-Betrieb unterstützen, da wir der Meinung sind, dass der Fachkräftemangel noch deutlich zunehmen wird. Eine Hochrechnung auf Basis des derzeitigen Wachstums ergibt, dass wir in 10 Jahren innerhalb unserer Region mehr als 300 Mitarbeitern eine sicherlich weiterhin optimale Plattform bieten, um erfolgreich Top Themen der IT zu bearbeiten.     

 

 

  1. Was war das spannendste Highlight für Bechtle Bremen und Oldenburg? 
  2. Ein Highlight der letzten 2 Jahre war die Neugründung in Oldenburg, der Bezug eines Neubaus im Stadtteil Eversten und dadurch der Gewinn von vielen, sehr kompetenten Kolleginnen und Kollegen mit Schwerpunkt vertragsgebundenem Geschäft. Neukunden und Großprojekte aus dem Raum Oldenburg folgten zeitnah. Mittlerweile arbeitet bereits knapp ein Drittel unserer Mitarbeiter in Oldenburg. Highlights sind für uns vor allem auch, gute kompetente Mitarbeiter zu gewinnen und ein langfristiger attraktiver Arbeitgeber zu sein.  
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  4. Welche Aufgaben haben Sie als Geschäftsführer?
  5. Meine Schwerpunkte liegen in der strategischen Ausrichtung der Organisation, der Akquisition neuer Mitarbeiter, der Definition des Portfolios, im Controlling, und der Kontaktpflege zu den wichtigsten Partnern, Herstellern, Kunden und Bechtle Gesellschaften. Zudem betreue ich noch einige wenige Kunden im Lösungsgeschäft, um thematisch auf Augenhöhe zu bleiben. An dieser Stelle muss ich erwähnen, mich glücklich zu schätzen über unser motiviertes Team und Kollegen der Führungsebene, die mir diese Freiräume verschaffen. Jedes Jahr stellen wir einen neuen Businessplan auf und legen die wichtigsten Maßnahmen für das kommende Jahr fest. Mehrfach hinterfragen wir unseren Kurs pro Jahr.
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  7. Warum sind Bechtle Bremen und Oldenburg für Mitarbeiter besonders attraktiv?
  8. Beide Standorte zeichnen sich durch eine moderne und ansprechende Architektur aus. Die Innenausstattung und unser Equipment sind immer auf dem neuesten Stand. Wir bieten einen Mix aus Großraumbüros, kleinen Räumen und Ruheräumen an. In Bremen gibt es zudem einen Fitnessraum und Duschmöglichkeiten. Auf den Dachterrassen befinden sich 2 Profigrills, auf denen regelmäßig auch mal spontan gegrillt wird. Hervorzuheben sind u.a. auch die sehr guten und vielfältigen Gastronomiebetriebe in der näheren Umgebung in Bremen rund um unsere Niederlassung am Flughafen. Unsere Mitarbeiter und Kunden können ihre Hybrid- und E-Fahrzeuge an jeweils 3 Ladesäulen auftanken. (Bremen 2019) Bei Bewegungsdrang empfiehlt sich ein Gang durch die Kleingärten Richtung Ochtum. Weitere Bewegung fördern wir durch einen Gruppentarif für Firmenfitness über qualitrain. Wir feiern regelmäßig unsere Erfolge und bieten Austausch neben den Regeltreffen bei einem Familientag im Tierpark mit Anhang, Kicker- und Dartturnier, Pokertischrunden und Lauftreffs an, um nur ein paar dieser Möglichkeiten zu nennen. Wir bieten kostenfreie Getränke an und betreiben hochwertige Thermoplan Kaffeevollautomaten. Unsere nachhaltige Fuhrparkstrategie ist eine der besten am Markt.
  9. Jeder Mitarbeiter findet ohne große Umstände einen Parkplatz. Bremen ist zudem sehr gut per Straßenbahn erreichbar. Bei uns werden Mitarbeiter außergewöhnlich am Unternehmenserfolg beteiligt. Jeder kann seine Ziele erreichen! Wir fördern unsere Mitarbeiter mit Fachschulungen, die entweder über unsere Akademie oder extern abgehalten werden. So haben wir z.B. eigene Business- und Cloudarchitekten, Trainees und Teamleiter per Junior Management Prg. (JuMP) ausgebildet.  

 

  1. Welche Berufsbilder werden in Bremen und Oldenburg gesucht?
  2. Wir suchen aufgrund unserer Wachstumsdynamik stets neue Mitarbeiter/innen in sämtlichen Bereichen des Vertriebs, also im Außen- und Innendienst sowie Dienstleister für den Professional Service für Infrastrukturthemen. Außerdem benötigen wir weitere Kräfte für unsere Managed Services wie z.B. Rollouttechniker mit Schwerpunkt in Bremen.

 

  1. Was erwarten Sie von Bewerben?
  2. Wir erwarten, dass sich die Bewerber ernsthaft mit unserem Geschäftsmodell und Portfolio beschäftigt haben und langfristig bei uns tätig sein wollen. Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit. Lernbereitschaft und Ehrgeiz sind selbstverständlich Grundvoraussetzung. Wir bilden gerne aus und geben immer wieder auch sehr erfolgreich Quereinsteigern die Möglichkeit, in der IT Fuß zu fassen. Ein KFZ-Führerschein ist meist erforderlich.   

 

Das sagen Mitarbeiter: 

 

 

Ich arbeite gern hier, weil ich mit dem leistungsstarken Portfolio sowie tollen Menschen die Zukunft unserer Region aktiv mitgestalten kann. Das begeistert mich!

 

Sönke Tischer, Key Account Manager Bechtle Bremen

 

 

Die Arbeit bei der Bechtle ist unglaublich spannend und abwechslungsreich. Jeden Tag gibt es im schnelllebigen Umfeld der IT neue Herausforderungen, die wir im Team gemeinsam meistern und maßgeschneiderte Lösungen finden.

 

Jann Asche, Auszubildender Vertriebsinnendienst Oldenburg
Bechtle Bremen als Arbeitgeber.
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Sie erreichen uns unter +49 421 59680-0 oder per Mail an bremen@bechtle.com.

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28199 Bremen

Telefon: +49 421 59680-0

Fax: +49 421 59680-596

E-Mail: bremen@bechtle.com

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