Individuelle Ausstattung für Ihre Bedürfnisse!

Der Arbeitsmarkt befindet sich im Wandel. Unterschiedliche Arbeitsmodelle verändern die Art und Weise, wie Menschen arbeiten und welche Ausstattung sie idealerweise dafür benötigen. Das stellt Unternehmen und die öffentliche Hand vor große Herausforderungen und erfordert einfache, maßgeschneiderte Arbeitsplatzlösungen. Denn nur so können Produktivität und Zufriedenheit aller Mitarbeitenden auf Dauer maximiert werden. Dell Technologies hat sich intensiv mit der Transformation des Arbeitsplatzes beschäftigt und für unterschiedliche Bedürfnisse passende Geräte entwickelt.

Welcher Arbeitstyp sind Sie?

Möchten Sie wissen, welcher Bürotyp Sie sind und welche Geräte am besten zu Ihnen und Ihren Anforderungen passen? Dann nehmen Sie am Dell Selbsttest teil und entdecken Sie die optimale Ausstattung für Ihre individuellen Bedürfnisse.

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Warum maßgeschneiderte Lösungen so wichtig sind.

Der maßgeschneiderte Arbeitsplatz bedeutet maximale Effizienz, Zufriedenheit und Fokussierung, da sich jeder im Team vollständig auf seine Aufgaben konzentrieren kann. Zudem schont er den Geldbeutel nachhaltig. Denn wer zahlt schon gern für Leistungen, die nicht benötigt werden. Sie wollen wissen, für welchen Arbeitstyp welche Hardware optimiert ist? Hier finden Sie die Antwort.

Konzentriert sich auf Aufbau und Wachstum des Geschäfts.

Anforderungen.

Lösungen für den einfachen Arbeitsplatzwechsel.

Reibungslose Zusammenarbeit im Team.

Einfache und schnelle Anmeldung und Einrichtung.

Merkmale.

Arbeitet regelmäßig mit mehreren Geräten an unterschiedlichen Orten und baut Beziehungen zu externen Stakeholdern und Partnern auf. Entwickelt zudem strategische Visionen und setzt diese konsequent um.

Beispiel Rollen:

Führungskräfte
Account-Management
Public Relations

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Konzentriert sich auf Spezialaufgaben in anspruchsvollen, kreativen und komplexen Bereichen.

Anforderungen.

Ergonomische Arbeitsplatzlösungen.

Viel Bildschirmfläche.

Geräte mit hoher Performance und spezifischen Peripheriegeräten.

Merkmale.

Specialists arbeiten überwiegend im Homeoffice und führen dort detaillierte Analysen durch. Schwierige Aufgaben werden logisch und präzise gelöst. Dabei haben Specialists hohe Anforderungen an die Technik und die Performance der Geräte.

Beispiel Rollen:

Designer:innen
Programmierer:innen
Analyst:innen
Techniker:innen

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Konzentriert sich auf die Verbindung von Teams und die Zusammenarbeit.

Anforderungen.

Lösungen mit intelligenter Performance für virtuelle Meetings.

Einfacher Wechsel zwischen Arbeitsplätzen.

Schnelles Teilen von Informationen weltweit.

Merkmale.

Connectors arbeiten regelmäßig an unterschiedlichen Orten und nehmen von dort an vielen Meetings teil. Im Alltag verwalten sie Pläne und Daten, um Projekte voranzubringen.

Beispiel Rollen:

Teamleiter:innen
Projektmanager:innen
Marketingspezialist:innen

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Strebt nach Ergebnissen, Produktivität und Effizienz.

Anforderungen.

Schnelle und zuverlässige Geräte.

Aufgeräumter Arbeitsplatz für Produktivität und Effizienz.

Ruhige Arbeitsumgebung.

Merkmale.

Producers arbeiten viel an stationären Workstations und möchten möglichst wenig abgelenkt werden. So können sie fokussiert und produktiv an Aufgaben arbeiten.

Beispiel Rollen:

Personalwesen
Produktionsbereich
Buchhaltung
Finanzwesen

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